一、讨要民工工资诉状怎么写
建议先到当地人社局投诉
不行再到人社局申请劳动仲裁，不收费
二、拖欠农民工工资如何向劳动局写材料
劳动投诉申请书
投诉人：XXX，男，汉族，XX岁，原系XXXX有限公司员工，居住于XXX号楼X单元X室
被被投诉人：XX有限公司。联系电话：12345678
法定代表人：XXX，系该公司法人代表。
住所地：XXX大厦XX楼XX室
投诉请求：
一、由被投诉人支付投诉人所欠月工资60000元。
二、由被投诉人支付投诉人XX年XX月XX日至XX年XX月XX日所欠加班费XX元。
三、由被投诉人支付投诉人终止劳动合同经济补偿金3000元。
四、由被投诉人承担本案诉讼费用。
事实与理由：
投诉人原系XX有限公司职工，XX年XX月XX日入职，XX年XX月XX日因被投诉人拖欠工资、不支付加班费导致劳动合同终止。投诉人在职期间月工资为XX元。
截止XX年3月1日被投诉人已累计拖欠投诉人GG个月工资60000元。
自XX年XX月XX日至XX年XX月XX日投诉人累计加班XX天，应支付投诉人加班费XX元（5000÷20.92×2×94）。被投诉人规定每周只休息一天，超休者还按未出勤扣一日工资。
因被投诉人拖欠工资、不支付加班费之原因导致劳动合同终止，应支付给投诉人终止劳动合同经济补偿金3000元。
本案过错方为被投诉人，理应由被投诉人承担诉讼费用。
投诉人入职被诉方前系原XX有限公司下岗工人，上有父母双亲，下有一女儿，家庭收入全凭工资收入，又因母亲生病做手术等原因出现经济困难，并已向被诉方说明情况，多次催要，被诉方仍以各种理由拒绝。
综上所述，投诉人根据《劳动合同法》中应当享有工资、经济补偿金的有关规定，投诉人享有投诉请求所述的权利。为了维护投诉人的合法权益，特向你局投诉，请依法公正裁决。
此 致
XX市劳动局
投诉人：XX
XX年XX月XX日
三、急请问民工讨要工资需要些什么？没有正式合同只有手写的合同可以吗？
没签劳动合同，要证明劳动关系，可按照“劳社部发〔2005〕12号”《关于确立劳动关系有关事项的通知》的规定，用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证：
(一)工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录；
(二)用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件；
(三)劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录；
(四)考勤记录；
(五)其他劳动者的证言等。
其中，(一)、(三)、(四)项的有关凭证由用人单位负举证责任。
你只要有在单位工作的任何证据，工作证或者同事证言都足以证明劳动关系的成立。
四、劳动监察局拖欠农民工工资立案要什么材料
你好，这种情况，带上能证明你同单位存在劳动关系的材料及身份证件就可以。如果有劳动合同最理想。用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证：（一）工资支付凭证或记录（职工工资发放花名册）、缴纳各项社会保险费的记录；（二）用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件；（三）劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录；（四）考勤记录；（五）其他劳动者的证言等。